Mise à jour sur la COVID-19 : Droit aux congés de maladie et remboursements de l’employeur

Un certain nombre de provinces canadiennes offrent désormais des congés de maladie aux employés admissibles en cas d’absence liée à la COVID-19. Conformément à ces programmes, il incombe aux employeurs de payer leurs employés au cours d’une période de congé de maladie liée à la COVID-19, sous réserve du remboursement pouvant être obtenu auprès de divers organismes gouvernementaux des provinces. Cliquez ici (en anglais seulement) pour lire l’aperçu complet de Stikeman Elliott.